岗位要求：（薪酬2000-4000）
1、大专以上学历，性别不限；
2、性格开朗，待人真诚，责任心强，好学；
3、有良好的语言表达能力和沟通能力；
岗位职责：
1、全面负责公司基础管理，执行公司下达管理指标，维护各部门的日常运作；
2、负责各部门日常事务的处理，协调各部门的关系并指导相关工作；
3、执行公司的促销方案，负责现场促销工作的安排，和员工的调配。
福利待遇：
1、免费带薪培训；
2、公司负责住宿；
3、每季度晋升一次；
4、优秀员工享有公司推荐学习的机会；
5、员工旅游，生日，晚会，KTV，每月定时聚餐；
6、公司提供岗前培训、入职培训、晋升培训；
7、工作环境舒适，公司人性化管理；
8、按国家规定安排假期，并享有工伤假、婚假、丧假、产假等；
9、员工可免费参加公司高附加值的培训课程，另外享受其他外部专业课程培训。
10、在每年的传统节日，公司为员工家属赠送礼物和不定期组织员工家属到公司参观旅游。
10、年度业绩突出者，公司将赞助其购房、奖励豪车等重大福利。

职位类别： 店员/营业员

举报